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医院召开2019年第一季度行政职能处室负责人工作例会
  发布时间:2019-03-29 阅读:1433
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      3月28日下午,医院在干部楼二楼会议室召开2019年第一季度行政职能处室负责人工作例会。院长梁朝朝、纪委书记陈宏凯、副院长周典、党委副书记戴晓支及16个行政职能处室负责人参加会议,院长梁朝朝主持会议。季度行政职能处室负责人工作例会是医院加强内涵管理的重要举措,旨在梳理各行政职能的季度任务,加强各处室的沟通协调,合力解决重点、难点问题。

会上,行政职能处室负责人对照年度任务,依次汇报了一季度工作情况和二季度工作计划。参会院领导对各行政职能处室的一季度工作情况一一点评,并对二季度重点工作进行布置。院长梁朝朝在点评时,对各处室的工作给予了充分肯定,并就合力创建国家医学中心和国家区域医疗中心、加强基础医护质量管理、落实省卫健委改进服务“66”条,进一步提升就医体验、加速推进学科建设高峰计划、按时完成信息化互联互通、加大管理创新、稳步推进绩效改革、加快推进民生工程等一系列重点工作进行了再部署。

纪委书记陈宏凯强调,“千忙万忙抓落实”,希望各位行政职能处室负责人要有大局意识、精准画像、找准问题,克服“落而不实”、“当甩手掌柜”的现象,对官僚主义、形式主义行为严格追责。副院长周典认为各部门要自我加压、互相学习、取长补短、勤于沟通、善于合作、勇于创新,推进医院高质量发展。

院长梁朝朝在总结讲话中指出,在全院上下的共同努力下,医院一季度各项工作开局良好。面对新的发展机遇,希望各行政职能部门负责人一要“干字当头”,进一步提升执政力和执行力,主动作为,营造凝心聚力的医院文化;二要“实字为先”,落实岗位职责,自我加压,有任务、有分工、有执行;三要“创新不止”,杜绝惯性工作现象,发挥主观能动性,工作实绩“拿数据说话”;四要“效率为上”,多以专题会、协调会的形式,集中分析工作中的不足,共同探讨解决问题的方法,合力推进重点、难点工作顺利完成,成功创建国家医学中心和国家区域医疗中心。

文/胡焱  图/王异

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