3月6日下午，医院在干部二楼会议室召开党支部书记和各分工会主席会议，部署落实医院工会基层组织改选工作。医院党委书记李旭、纪委书记刘全礼出席会议。

据悉，医院第二届工会会员代表大会将于4月份召开，为做好第二届工会会员的换届工作，在工代会召开之前，医院将完成工会基层组织的改选。

纪委书记刘全礼首先就分工会改选工作提出要求，他说，分工会改选工作是加强医院工会基层组织建设的重要措施，改选时间紧，涉及面广，各分工会要在党支部的领导下，按照《工会法》和《工会章程》规定程序，规范操作，确保换届工作平稳进行。

党委书记李旭在会上就医院分工会改选工作、医德医风教育活动及近期组织开展全院思想解放大讨论发表讲话。李旭书记说，加强工会干部队伍建设，活跃和创新工会工作，是医院事业不断发展对工会工作提出的新要求，医院党委十分重视分工会的改选，这是一线政治任务，各党支部、各分工会要高度重视，一定要按照《工会法》、《工会章程》及相关文件精神，在充分发扬民主基础上，认真完成换届改选工作，通过改选增强工会组织的号召力和凝聚力。

李旭书记说，医德医风教育月和优质服务月活动是医院多年来坚持的一项制度。今年医院已经就这两项活动作了具体的安排和部署，希望各支部按照文件精神，认真组织实施，真正把文件精神落实到医疗服务的各项工作中，不流于形式，不流于空洞，真正在活动中起到加强职工思想教育，端正医德医风，改进服务态度。

针对即将开展的全院思想解放大讨论，李旭书记强调，医院发展已经进入一个惯性运转和平台时期，活力不够，创新不够，距离全国兄弟医院有很大的差距。学校党委对医院提出了创新发展的工作思路，要求全院职工要解放思想，推进各项事业跨越式发展。这是对全院职工的要求。医院将首先在临床医技科室中开展思想解放大讨论，探讨学科发展的新思路。昨天在职能处室会议上，医院党委和行政对职能处室也做了明确要求，实行效能目标考核和实行岗位管理责任制，以推进管理创新，管理在上台阶。希望各党支部在全院思想大解放讨论，充分发挥党支部作用，引导职工积极探索工作新思路，探讨医院发展新思路，为实现医院跨越发展做出努力。（宣传部）