就医指南
发布时间 : 2014-07-04点击量: []次 编辑: 作者:
7月3日下午,学校党委书记李俊来院参加学习习近平总书记系列讲话和党的十八届三中全会精神培训班分组讨论。医院领导、各职能处室负责人、各党总支书记参加了讨论会,党委书记梁朝朝主持会议。
会上,党委书记梁朝朝围绕“一个中心、两个能力、三项作风、四个意识、五项重点工作”汇报了医院当前工作,同时针对医改大形势下存在的“六个不足”做了详细阐述,要求领导干部认真思考,寻求新举措、新办法。院长余永强就医院全面深化改革和顺应医改新形势谈了自己的看法,并就下一步如何围绕“效率、服务、质量、学科”开展工作提出了设想;其他院领导和处室负责人纷纷就参加校学习习近平总书记系列讲话和党的十八届三中全会精神培训班的学习体会及医院改革发展中面临的问题交流了自己的观点看法。
李俊书记在听完汇报后说,一附院参会人员进行了积极的准备,不仅谈学习习近平总书记系列讲话和党的十八届三中全会精神学习的认识思想,还结合当前医疗卫生体制改革、结合医院实际工作谈了下一步的工作打算,学习的效果很明显。
李俊书记说,学校办这次培训班,目的是引导全校处级领导干部全面系统掌握习近平总书记系列重要讲话和十八届三中全会的丰富内涵、精神实质和实践要求,贯彻落实校第七次党代会精神,进一步增强改革发展意识,统一思想,凝聚共识,构筑建设高水平医科大学的大担当,培育百千万良医的大责任和服务人民群众的大情怀的“安医大梦”。
李俊书记强调,近年来,一附院发展势头良好,医疗市场不断拓展,医教研工作实现了突破,在干部队伍建设、党的组织建设、医院文化建设、民生工程建设、办院条件改善等方面取得了显著成绩,为学校的建设和发展、为其他直属附属医院发展做出了积极贡献。
针对一附院下一步工作,李俊书记提出了四点要求:一是要思想先行,进一步解放思想,打破制约大学和医院发展的陈规陋习。作为医院的领导干部要不断加强理论学习和业务知识学习,在学习中学会新思维、新观念,提升管理水平,增强管理的科学性、预见性和创造性。二是加强干部队伍建设,要加大对干部队伍的考核工作,培养干部在重大问题面前敢于担当,树立为民服务的思想和“谁主管谁负责”的意识,切实更换服务理念和服务意识。三是要深化体制机制改革。目前医院处在一个新的起点上,要将规模和效益达到一个新的高度和水平,必须做好顶层设计,探索医院内部管理和运行的创新机制,要充分利用学校部委共建的机遇,提高医院的发展水平。四是加强信息化建设,在医学远程会诊、医疗联合体方面进一步加强建设,充分发挥引领和辐射作用,拓展医疗市场,为医院发展奠定坚实基础。
李俊书记最后强调,在安徽省作为医疗卫生事业改革的试点区域的大背景下,一附院应结合自身工作超前谋划,针对国家区域医疗中心评选的相关要求,找寻差距,迎头赶上,要围绕“团结、梦想、创新”六个字,带领全院职工统一思想,增强发展的责任感、使命感和紧迫感,把医院建设好,为实现大学第七次党代会提出的奋斗目标贡献力量。(党委工作部)
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