为进一步加强我院行业作风建设，健全内部监督约束机制，严明医院工作纪律，不断提高医疗服务质量和病人满意度，根据上级部门要求，近日，我院制定出台《安医大一附院行业作风建设管理奖惩规定》（以下简称《规定》）。

《规定》指出，加强行业作风建设管理必须坚持党委领导、院长负责、各部门齐抓共管，落实行业作风建设领导责任制和“一岗双责制”，坚持“谁主管谁负责”的原则，职工发生违纪违规问题，一经查实，除按规定给予当事人相应处理外，将视情节轻重、按照相关规定追究相关责任人的领导责任。

《规定》指出，实行行业作风建设管理奖惩，要坚持精神鼓励与物质鼓励相结合、批评教育与经济处罚相结合、监督检查与改进工作相结合。本院职工集体或个人在行业作风建设上作出一定成绩、产生良好效果的，医院应当给予适当奖励。奖励以精神鼓励为主、物质鼓励为辅，表彰奖励情况记入医（职）德档案。凡奖励事项，须经集体或个人提出申请，由监审处会同相关部门核实并提出奖励建议，提交院长办公会决定。凡惩罚事项，一经组织发现或群众举报，由纪检检察部门核实并会同相关部门研究形成处理建议，提交院长办公会决定；涉及党纪处分，须经纪委会研究，提交院党委会决定。

《规定》共计三十五条，奖惩分明，进修医生、实习生违反此条款，除给予条例规定处理外，停止其再我院进修、实习，并通报其所在单位。