为深入贯彻国家关于加强公共卫生应急管理体系建设的战略部署，持续打造高素质、实战型急危重症护理人才梯队，护理部于3月至4月举办了第十五期急危重症技能护士暨应急储备库护士培训。来自总院区、西区、南区及东城院区的113名护理骨干圆满完成各项培训考核任务，全部纳入医院应急储备库。

本期培训在沿用“理论提升—技能强化—实战演练—综合考评”成熟培训模式的基础上，从内容与机制两方面进行了创新。在课程体系方面，积极响应国家关于加强复合型公共卫生人才培养的号召，在原有急危重症核心模块基础上，新增灾害救援与突发公共卫生事件处置等专题课程，有效补齐了应急响应中院前与院内衔接的关键短板，切实拓宽了学员的知识结构，提升了应急处置能力。在教学形式方面，进一步深化数字化赋能，依托“护理助手APP”搭建线上学习平台，实行线下集中授课与线上自主学习相结合的模式，参训率达100%，有效缓解了工学矛盾。为破解以往培训中“学用脱节”难题，本期创新实施“导师制”辅导机制，遴选临床经验丰富、专业能力突出的护理骨干担任导师，围绕学员的技能短板与学习难点开展手把手指导与一对一复盘，真正做到因材施教，显著提升了培训转化效率，获得了参训学员的广泛认可。

一直以来，护理部高度重视急危重症护理人才培养，持续注重师资选拔、学员个性化需求、创新培训内容及形式。未来，护理部将积极健全相关培训体系，夯实教学实力，继续依托安徽省急危重症护理临床重点专科、省灾害护理科普教育基地、省重症、急诊急救专科护士培训基地等平台，持续深化“人才强护”战略，推动应急护理队伍向标准化、智能化、机动化方向高质量发展，为健全国家重大疫情防控救治体系、提升突发公共事件应急能力持续贡献“安医力量”。

供稿/护理部 朱读伟

编辑/宣传部 冯军伟